A prefeita Marianna Almeida anunciou na última sexta-feira (10) o pagamento adiantado dos 60% restantes do décimo terceiro dos servidores do município, gerando uma injeção financeira na economia local de R$ 1.339.776,00 (um milhão, trezentos e trinta e nove mil, setecentos e setenta e seis reais).

Mesmo se tratando de uma obrigação do município, efetivar o pagamento dos servidores perante a situação de crise financeira atual no país, é prioridade e compromisso que a gestão tem de manter em dia o pagamento do colaborador. "Este adiantamento irá proporcionar espaço para planejamento aos servidores em suas festividades de fim de ano, dentre outros compromissos. Com isso, a gestão 2021-2024 da Prefeitura Municipal de Pau dos Ferros mantém o compromisso de valorização e reconhecimento do funcionalismo público", reforça o Secretário de Finanças, Jenison Fontes.

Tradicionalmente, a antecipação de parte do 13º salário ocorre em junho ou julho. Mas a prefeita Marianna Almeida, com os esforços do secretariado, conseguiu avaliar e antecipar o pagamento, e ele foi feito junto com o salário de novembro. Vale ressaltar que os outros 40%, referente ao décimo terceiro, já foram depositados em 1ª de maio, no Dia do Trabalhador, como um presente a todos os servidores.

Vale ressaltar que há anos o pagamento do terço de férias vem sendo parcelado ou pago depois do meio do ano. Mesmo entendendo que é obrigação, a gestão reforça que tem como compromisso fazer o pagamento em dia dos servidores, além de prezar e zelar pela responsabilidade do direito de seus funcionários. A gestão prima por valorizar a nossa gente, preservando e garantindo direitos.

Uma das prioridades da gestão é a valorização das pessoas, e mesmo diante de todas as dificuldades financeiras enfrentadas desde o início do governo, a equipe não mediu esforços e já conseguiu efetuar o pagamento do 1/3 de férias dos professores municipais, que há anos esse pagamento vinha sendo parcelado ou pago depois do meio do ano.

Para a Secretária de Educação, Larissa Alves, sair de um estado de calamidade financeira e conseguir esses feitos ao longo desses seis meses de gestão, causa um impacto positivo, tanto em gerar satisfação aos servidores, quanto impulsiona a economia local. "Foi com muito esforço que a gestão conseguiu realizar o pagamento integral do 1/3 de férias, sexto de férias, além de termos garantido várias outras melhorias ao nosso corpo docente. É uma motivação a mais e, acima de tudo, respeito aos que cuidam da educação de nossas crianças. A gestão da Prefeita Marianna Almeida continuará fazendo todo o possível para a valorização do serviço público municipal, criando um elo de confiança nesse novo período que se inicia", ressaltou Larissa, que tem reforçado a importância de dar dignidade ao trabalho de quem faz parte da educação municipal.

Na imagem o servidor Jesimiel Souza Morais, Coordenador de Atendimento, na Secretaria Municipal de Tributação (SETRI).

Na imagem, a servidora Magna Rejane, professora da Rede Municipal de Ensino.

Uma das prioridades da gestão é a valorização das pessoas, e mesmo diante de todas as dificuldades financeiras enfrentadas nesses primeiros dias de governo, a Secretaria de Administração - SEAD e a Secretaria de Finanças - SEFIN, efetuaram na última sexta-feira (26), o pagamento do salário de todos os servidores efetivos e nomeados do município, referente ao mês de fevereiro, sendo repassado ao longo do dia pela Caixa Econômica Federal.

Mesmo se tratando de uma obrigação do município, efetivar o pagamento dos servidores perante a situação financeira atual, que a prefeitura se encontra, é importante reforçar a prioridade e compromisso que a gestão tem com o colaborador. Além do salário dos servidores municipais, que totalizaram o valor bruto da folha de R$ 2.627.806,41, os professores municipais também receberam integralmente o 1/3 de férias, que equivale a um adicional de R$ 271.008.74, contemplando o corpo docente de 170 profissionais de educação, que foram injetados na economia local.

Vale ressaltar que há anos o pagamento do terço de férias vem sendo parcelado ou pago depois do meio do ano. A gestão tem como compromisso fazer o pagamento em dia, dos servidores, além de prezar e zelar com responsabilidade o direito de seus funcionários. A gestão prima por valorizar a nossa gente, preservando e garantindo direitos.

Na imagem, o servidor Paulo Roger, que faz parte da equipe de Vigilância Sanitária do Município.

A Prefeitura de Pau dos Ferros realizou o pagamento do funcionalismo municipal, referente ao mês de julho, nesta quinta-feira (30/07).

Este mês a gestão municipal também consolidou o pagamento do terço de férias (em parcela única) aos professores do FUNDEB 60, além de ter assegurado o adiantamento de 50% do décimo terceiro salário aos demais servidores da municipalidade.

Somado ao adiantamento do pagamento do salário (competência julho) e de mais 20% do décimo aos servidores da saúde, efetuado no dia 24 de julho, o valor bruto, desembolsado e injetado na economia local, foi de R$ 3.114.566,10.

A Prefeitura de Pau dos Ferros antecipou nesta sexta-feira, 24/07, o pagamento da folha salarial para todos os servidores vinculados a` Secretaria Municipal de Saúde, referente ao me^s de julho.

Nesta mesma ação, a gestão municipal assegurou o pagamento de mais 20% do décimo terceiro salário, o que agora perfaz 50% do décimo já pago antecipadamente aos servidores da Secretaria Municipal de Saúde.

O valor bruto injetado na economia local será´ de R$ 879.627,83.

Com relação ao professores do FUNDEB 60, estes irão receber, na próxima quinta-feira (30/07), em parcela única, o seu terço de férias, além do salário referente ao mês trabalhado.

Já os demais servidores da municipalidade estarão recebendo, também na próxima quinta-feira (30/07), 50% do décimo terceiro salário, de forma antecipada, e os valores referentes ao salário do mês de julho.

A Prefeitura de Pau dos Ferros, cumprindo mais uma vez com suas obrigações, realizou o pagamento do funcionalismo municipal, referente ao mês de junho, nesta terça-feira (30/06), essa é a 46ª folha de pessoal paga rigorosamente em dia, em 42 meses da atual gestão.

O valor bruto, desembolsado para assegurar o pagamento e injetado na economia local, foi de R$ 2.395.626,30.

É importante destacar que a Prefeitura já havia consolidado o pagamento de forma antecipada, da folha salarial para todos os servidores vinculados a` Secretaria Municipal de Saúde, no dia 25 de junho, tendo ainda, implantado o teto de 40% de insalubridade para determinadas categorias que estão atuando na linha de frente no combate ao Coronavi´rus (COVID-19), nas unidades básicas de Saúde, laboratório para coleta de exames da COVID-19 e SAMU.

Mesmo com a intensa queda de receitas, que acomete a maior parte dos municípios brasileiros durante essa pandemia (Covid-19), a atual gestão tem envidado todos os esforços para cumprir suas obrigações perante o funcionalismo.